Письменные и устные переводчики, как въехать в Италию для работы?

Как иностранцу, проживающему за границей, въехать в Италию и устроиться на работу в качестве письменного или устного переводчика?

Работодатель, заинтересованный в найме иностранного письменного или устного переводчика, не проживающего в Италии, должен подать заявление на получение разрешения на въезд для трудоустройства для этого работника (nulla osta). Заявление на получение nulla osta (форма G) должно быть подано с помощью специальной компьютерной процедуры, доступной на сайте Министерства внутренних дел https://portaleservizi.dlci.interno.it/AliSportello/ali/home.htm, доступ к которому можно получить, бесплатно зарегистрировавшись с помощью SPID на сайте. В заявлении должна быть указана квалификация и/или профессиональные дипломы и сертификаты письменного или устного переводчика, относящиеся к запрашиваемым языкам, которыми обладает иностранец.

Иммиграционный офис Sportello Unico проводит все необходимые проверки. 

В частности, он

• получает заключение из МВД;
• передает заявление в территориальную инспекцию труда для проверки экономических и трудовых возможностей работодателя.

Если заявка на выдачу "нулла оста" принята иммиграционной службой, работодатель вызывается для подписания контракта на проживание.

Затем Sportello Unico передает "нулла оста" в электронном виде в дипломатическое или консульское представительство страны за рубежом, куда работник должен обратиться в течение 120 дней с момента выдачи разрешения, чтобы получить въездную визу в Италию.

После въезда в Италию иностранец в течение восьми дней с момента въезда должен явиться в Sportello Unico для подписания договора о пребывании и, соответственно, подачи заявления на получение вида на жительство.

Можно ли нанять переводчика, проживающего за границей, по контракту с частичной занятостью?

Нет, для того чтобы иностранный переводчик, проживающий за границей, мог приехать в Италию, рабочий контракт должен предусматривать продолжительность работы не менее 20 часов в неделю.

Какая квалификация требуется иностранцу для работы в Италии в качестве письменного или устного переводчика?

Это должна быть квалификация, выданная государственным ВУЗом или эквивалентным учреждением в соответствии с законодательством, действующим в государстве выдачи, должным образом подтвержденная после проверки законности иностранного органа на выдачу вышеупомянутых документов компетентным посольством или консульством. В заявлении на получение nulla osta должна быть указана дата легализации, а заверенный документ должен быть предъявлен позже, когда работодатель придет в Sportello Unico для выдачи nulla osta и подписания контракта на пребывание (см.: Циркуляр Министерства внутренних дел и Министерства занятости и социальной политики от 14 июля 2016 года).

Можно ли въехать в Италию для работы в качестве самозанятого письменного или устного переводчика?

Да, можно въехать в Италию для работы в качестве самозанятого письменного или устного переводчика. В этом случае разрешение на работу не требуется, и работник должен непосредственно подать заявление на получение въездной визы в дипломатическо-консульское представительство Италии в своей стране. К этому заявлению работник должен приложить, помимо подтвержденной квалификации, сертификат, выданный территориальной инспекцией труда по месту выполнения контракта, в котором говорится, что договор о предоставлении услуг не является подчиненными трудовыми отношениями (см. ст. 40, п. 22 Регламента о внедрении - Президентского указа 394/1999 и последующих изменений).

На какой срок выдается вид на жительство?

Вид на жительство, выданный в соответствии со статьей 27, подпункт d), выдается на срок, указанный в разрешении на работу, или, в любом случае, на максимальный срок в два года с возможностью продления еще на два года.

Если первоначальные трудовые отношения прекращены, может ли работник установить новые трудовые отношения?

Да, при условии, что статус занятости совпадает с тем, для которого была выдана первоначальная нулла оста. Таким образом, имея действительный вид на жительство, можно сменить работодателя.

Можно ли преобразовать вид на жительство, выданный в соответствии со статьей 27, раздел 1, буква d?

ВНЖ для подчиненной или автономной работы, выданное письменному или устному переводчику, не может быть использовано иностранным гражданином для осуществления иного вида трудовой деятельности по отношению к той, на которую он был уполномочен данным разрешением или которая предусмотрена профессиональным трудовым договором, и не может быть преобразован в другой тип ВНЖ.