Декрет о квотах 2021

Статья 2

В рамках максимальной квоты, указанной в статье 1, граждане стран, не входящих в ЕС, допускаются в Италию для подчиненной несезонной работы и самозанятости в пределах квоты 27 700 человек.

Страны: Албания, Алжир, Бангладеш, Босния и Герцеговина, Корея (Республика Корея), Кот-д-Ивуар, Египет, Сальвадор, Эфиопия, Филиппины, Гамбия, Гана, Япония, Гватемала, Индия, Косово, Мали, Маврикий, Молдова, Черногория, Марокко, Нигер, Нигерия, Пакистан, Республика Северная Македония, Сенегал, Сербия, Шри-Ланка, Судан, Тунис, Украина.

Отрасли: автоперевозки, строительство и туризм/гостиницы.

Статья 3

В рамках квоты, указанной в статье 2, 20 000 граждан стран, которые подписали или собираются подписать конкретные соглашения о сотрудничестве в области иммиграции, допускаются в Италию для несезонной занятости в секторах автоперевозок, строительства и туризма и гостиничного бизнеса, распределяясь следующим образом:
(a) 17 000 квот для несезонных наемных работников - граждан Албании, Алжира, Бангладеш, Боснии и Герцеговины, Кореи (Республики Корея), Кот-д'Ивуара, Египта, Сальвадора, Эфиопии, Филиппин, Гамбии, Ганы, Японии, Гватемалы, Индии, Косово, Мали, Марокко, Маврикия, Молдовы, Черногории, Нигера, Нигерии, Пакистана, Республики Северная Македония, Сенегала, Сербии, Шри-Ланки, Судана, Туниса, Украины;
b) 3 000 для несезонных работников, являющихся гражданами стран, с которыми в течение 2022 года вступают в силу соглашения о миграционном сотрудничестве.

Статья 4

В рамках квоты, указанной в статье 2, в Италию допускаются 100 иностранных граждан, не входящих в ЕС, проживающих за рубежом, которые завершили программы обучения и образования в странах своего происхождения в соответствии со статьей 23 Законодательного декрета № 286 от 25 июля 1998 года.
Кроме того, 100 работникам итальянского происхождения со стороны хотя бы одного из их родителей до третьей степени по прямой линии происхождения, проживающим в Венесуэле, разрешен въезд в Италию в пределах квоты, указанной в статье 2, для несезонной работы по подчиненности и самозанятости.

3. В рамках квоты, предусмотренной в статье 2, разрешается конвертировать в вид на жительство для работы по найму:
a) 4 400 видов на жительство для сезонных работ;
b) 2 000 видов на жительство для обучения, стажировки и/или профессиональной подготовки;
c) 200 долгосрочных ВНЖ, выданных гражданам третьих стран другим государством-членом ЕС.

Также разрешается, в рамках квоты, указанной в статье 2, конвертировать в вид на жительство для самозанятости:
a) 370 видов на жительство для обучения, профессиональной подготовки и/или профессионального образования;
b) 30 долгосрочных ВНЖ, выданных гражданам третьих стран другим государством-членом ЕС.

Статья 5

500 гражданам из стран, не входящих в ЕС, проживающим за рубежом, принадлежащим к следующим категориям, разрешен въезд в Италию с целью самозанятости в рамках квоты, предусмотренной в статье 2:
a) предприниматели, которые намерены реализовать инвестиционный план, представляющий интерес для итальянской экономики, предусматривающий использование собственных средств не менее 500 000 евро, а также создание не менее трех новых рабочих мест;
b) самозанятые лица, намеревающиеся заниматься регулируемыми или контролируемыми профессиями, или нерегулируемыми профессиями, представленными на национальном уровне ассоциациями, зарегистрированными в списках, которые ведут государственные администрации;
с) лица, занимающие корпоративные должности управления и контроля, прямо предусмотренные межведомственным указом № 850 от 11 мая 2011 года;
d) творческие работники, имеющие явную известность или высокую и известную профессиональную квалификацию, нанятые государственными или частными организациями, при наличии требований, прямо предусмотренных межминистерским указом от 11 мая 2011 года № 850;
e) иностранные граждане, намеревающиеся создать предприятия "инновационного стартапа" в соответствии с законом № 221 от 17 декабря 2012 года, при наличии требований, предусмотренных тем же законом, и являющиеся обладателями трудовых отношений самозанятого характера с предприятием.

Статья 6
В рамках максимальной квоты, указанной в статье 1, граждане не из ЕС, проживающие за рубежом в пределах квоты в 42 000 человек, допускаются в Италию для подчиненной сезонной работы в сельскохозяйственном и туристическо-гостиничном секторах.
Квота, указанная в пункте 1 настоящей статьи, касается сезонных работников, не являющихся гражданами ЕС, которые являются гражданами стран, указанных в статье 3, пункт 1, буква a) настоящего декрета.
В рамках квоты, указанной в пункте 1 настоящей статьи, квота в размере 1 000 человек зарезервирована для работников, не входящих в ЕС, граждан стран, указанных в статье 3, пункт 1, подпункт a), которые въехали в Италию для выполнения подчиненных сезонных работ по крайней мере один раз за предыдущие пять лет и в отношении которых работодатель подает запрос на долгосрочное разрешение nulla osta для выполнения подчиненных сезонных работ.
В рамках квоты, указанной в пункте 1 настоящей статьи, в сельскохозяйственном секторе также зарезервирована квота в размере 14 000 человек для работников, не входящих в ЕС, граждан стран, указанных в статье 3, пункт 1, подпункт a), чьи заявления на получение nulla osta на въезд в Италию для сезонных работ, включая многолетние работы, поданы профессиональными организациями работодателей Cia, Coldiretti, Confagricoltura, Copagri, Alleanza delle cooperative (Lega cooperative и Confcooperative). Эти организации обязуются контролировать завершение процедуры найма работников до фактического подписания соответствующих трудовых договоров, включая коммуникационные обязательства, предусмотренные действующими нормативными актами.

Статья 7

Сроки подачи заявлений в соответствии с настоящим постановлением начинаются
a) для категорий работников, не входящих в ЕС, указанных в статье 3, пункт 1, буква a) и статье 4, с 9.00 десятого дня, следующего за датой публикации настоящего постановления в Официальной газете Итальянской Республики;
b) для сезонных работников, не входящих в ЕС, упомянутых в статье 6, с 9.00 15-го дня, следующего за датой публикации настоящего постановления в Официальной газете Итальянской Республики;
c) для категорий работников, не входящих в ЕС, упомянутых в статье 3, пункт 1, буква b), с 9.00 15-го дня, следующего за датой публикации соглашения, упомянутого в вышеупомянутом положении, в Официальной газете Итальянской Республики.
В пределах квоты, указанной в Статье 1, принимаются заявки на получение рабочего ВНЖ, поданные в течение двух месяцев с даты публикации настоящего постановления в Официальном вестнике Итальянской Республики.

Статья 8

1. Квоты на подчиненную, сезонную и несезонную работу, предусмотренные настоящим декретом, распределяются Министерством труда и социальной политики между территориальными инспекциями труда, регионами и автономными областями.

По истечении 90 дней с даты публикации настоящего декрета в Официальном вестнике Итальянской Республики, если Министерство труда и социальной политики обнаружит значительные неиспользованные квоты из числа предусмотренных настоящим декретом, оно может распределить их по-другому на основе фактических потребностей рынка труда, без ущерба для общего максимального предела, указанного в статье 1.
Это не наносит ущерба положениям пункта 7 статьи 34 Указа Президента № 394 от 31 августа 1999 года в отношении перераспределения квоты работников, не входящих в ЕС, прошедших обучение за рубежом, предусмотренной пунктом 1 статьи 4.

Статья 9

1. Положения, касающиеся применения настоящего постановления, определяются, с целью упрощения, специальным совместным циркуляром Министерства внутренних дел, Министерства труда и социальной политики и Министерства сельскохозяйственной, продовольственной и лесной политики после консультаций с Министерством иностранных дел и международного сотрудничества, который размещается на веб-сайтах вышеуказанных министерств.

Полный текст закона.