Istat, на полмиллиона больше занятых в Италии в 1 квартале 2023 года

Число занятых в Италии в первые три месяца 2023 года превысило полмиллиона человек. Это, отмечает ISTAT в заметке о рынке труда. Рост по сравнению с аналогичным периодом 2022 года составляет 513 тысяч занятых (+2,3%) и 104 тысячи (+0,4%) по сравнению с предыдущим кварталом. 

Пандемия вызвала резкое и неизбежное снижение занятости. Но со второго квартала 2021 года, объясняет Istat, началась фаза восстановления, когда рост составил 2,2% и продолжался устойчивыми темпами с третьего квартала 2021 года по второй квартал 2022 года, достигнув пика +4,1% в первом. Затем тенденция замедлилась в третьем и четвертом кварталах 2022 года (не превысив 1,5%), вернувшись к 2,3% в первом квартале 2023 года. В деталях, увеличение числа занятых в первом квартале 2023 года по сравнению с предыдущим произошло за счет постоянных работников (+92 тысячи, +0,6%) и самозанятых (+27 тысяч, +0,5%), в то время как число срочных работников несколько сократилось (-15 тысяч, -0,5%). 

"Со стороны бизнеса, - говорится в пресс-релизе ISTAT, - наблюдается усиление циклического роста числа рабочих мест, которые в целом увеличились на 1,1% в результате выраженного роста компонента полной занятости (+1%) и повышения компонента неполной занятости (+1,4%). В динамике рост числа рабочих мест составил 3,1%, и этот рост был более интенсивным для компонента полной занятости (+3,6%), чем для компонента неполной занятости (+1,7%). Также увеличилось количество отработанных часов на одного работника, как в циклическом выражении (+1,9%), так и, прежде всего, в тенденционном (+4,6%)".

Институт также сообщает о значительном росте затрат на рабочую силу на единицу персонала (Ula) в первом квартале, которые "достигли значений, одних из самых высоких в историческом ряду". По сравнению с предыдущим кварталом рост составил 1,8% при увеличении как заработной платы (+1,2%), так и, в большей степени, взносов на социальное обеспечение (+3%). В годовом исчислении рост еще сильнее (+3,9%), при этом +3,4% приходится на компонент заработной платы и +5,4% - на взносы на социальное обеспечение.