Центр по трудоустройству беженцев появился в Милане

Центр, предназначенный для сопровождения украинских беженцев и содействия их трудоустройству, открылся на улице Строцци в Милане. Это первый экспериментальный центр, но другие подобные пространства могут быть определены в каждом из районов города.

Цель организации Afolmet, занимающейся обучением, ориентацией и трудоустройством в Милане и провинции, - объединиться с компаниями третьего сектора, чтобы сориентировать людей, заинтересованных в трудоустройстве, на услуги и рассказать о предоставляемых возможностях: таким образом, прямой контакт Afolmet с центрами первого приема является привилегированным каналом для развития сетевой работы. На территории Милана уже давно проживает одна из крупнейших украинских общин: еще до войны и прибытий, связанных с ней, в городе и провинции насчитывалось более 20 000 человек: 8 300 из них - в самом Милане. По оценкам, теперь число украинцев удвоилось.

Широко распространенный прием беженцев частными лицами и семьями позволил, по крайней мере частично, компенсировать чрезвычайную ситуацию с жильем и обеспечить первоначальный ответ на первоочередные потребности бегущих людей, но в то же время он затрудняет количественную оценку реального притока на нашу территорию и перехват по более официальным каналам любых потребностей в трудовой интеграции.

Первоначальный анализ выявил большое присутствие молодых матерей, бабушек и дедушек трудоспособного возраста, со средним профилем, хорошими цифровыми навыками и желанием работать, но с ограниченным знанием языка, даже международного английского. Отсюда возникает необходимость в услуге перевода или культурного посредничества. Многие из них надеются вернуться в Украину, поэтому предпочтение следует отдавать краткосрочным, срочным работам. Курсы итальянского языка - это необходимость, общая для всех профилей, которая должна сочетаться со специализированными учебными курсами/практикумами, направленными на трудоустройство. 

Служба использует опыт активных операторов трудовой политики, экспертов по управлению миграционными путями и поддержку лингвистических и культурных посредников, чтобы выстроить артикулированный путь. Все начинается с приветственного собеседования, оценки навыков, ознакомительного собеседования для выявления дополнительных потребностей в обучении, сопровождения активного поиска работы, с подготовки инструментов для самостоятельного составления заявления, и заканчивается поддержкой при прохождении собеседований по отбору, предоставлением информации о контрактах, правилах и стимулах трудоустройства, мероприятиями по подбору предложений о работе и спроса на нее и консультации по предложениям работы с поддержкой при подаче заявления. Во время участия женщин с несовершеннолетними детьми в собеседованиях, семинарах и учебных инициативах предоставляется услуга по присмотру за детьми, а также образовательная услуга для мальчиков и девочек в возрасте от 10 до 15 лет.

Операторы сориентируют людей на доступ к инструментам и услугам, предоставляемым государственными и частными организациями, направленными на поддержку военных беженцев. В частности, для юношей и девушек старшего возраста планируется гарантировать услуги по ориентации на возможности, предлагаемые системой IeFP (образование и профессиональное обучение), а также на другие услуги в районе (спорт, досуг, ассоциации). Также можно предусмотреть возможность размещения мальчиков и девочек в профессиональных мастерских, которые "Афолмет" организует в рамках своих услуг по обучению. 

Микела Палестра, заместитель мэра Милана, подчеркнула: "Милан с самого начала с уверенностью принял участие в проекте по приему беженцев, инициированном префектурой, предложив свою готовность координировать и поддерживать различные инициативы, запущенные на территории. Теперь мы делаем еще один фундаментальный шаг на этом пути, в рамках которого "Афолмет" будет играть активную роль в содействии интеграции тех, кто, спасаясь от войны, нашел прием в нашем районе и теперь хочет найти работу".