Итальянский рабочий зарабатывает в среднем на 15 000 евро в год меньше, чем немецкий, почти на 10 000 меньше, чем французский, и почти в два раза меньше, чем американский. И это происходит при паритете покупательной способности — статистическом методе, который устраняет различия в стоимости жизни. Итальянские зарплаты остаются неизменными на протяжении десятилетий, и эта проблема становится еще более актуальной в период высокой инфляции, то есть всеобщего роста цен, который приводит к обнищанию тех, кто получает фиксированную зарплату.
Автор: Антон Гросс
Антон Гросс учредитель компании Trade & Consulting sas, создатель портала «Италия по русски» и YouTube канала «Иммиграция в Италию», юрист консультант по вопросам иммиграционного права Италии, автор материалов об итальянском законодательстве, недвижимости, налогах, бизнесе и практических вопросах переезда в Италию. Инвестор в итальянскую недвижимость, гражданин Италии.
Живет и работает в Италии с 1997 года, предпринимательскую деятельность ведет с 2003 года. С этого же периода занимается практическим сопровождением клиентов, оформлением документов и решением вопросов, связанных с иммиграцией, легализацией, приобретением недвижимости, налоговым планированием и сопровождением после переезда.
Компания Trade & Consulting sas работает в Италии официально и оказывает услуги в сфере иммиграционного сопровождения, коммерческого консультирования, перевода, оценки инвестиций, исследований и анализа рынка.
